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高效執(zhí)行力
烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)課程,烏魯木齊企業(yè)管理培訓(xùn)班,員工高效執(zhí)行力就是員工能夠按質(zhì)按量,一絲不茍地做好上級(jí)交待的工作,衡量的基本標(biāo)準(zhǔn)是提供了上級(jí)(客戶或公司)滿意的結(jié)果,詳細(xì)描述
員工高效執(zhí)行力就是員工能夠按質(zhì)按量、一絲不茍地做好上級(jí)交待的工作，衡量的基本標(biāo)準(zhǔn)是提供了上級(jí)（客戶或公司）滿意的結(jié)果。那種不能創(chuàng)造價(jià)值，不能提供結(jié)果的，不是真正的執(zhí)行力，只是走過(guò)程、完任務(wù)而已。能使人們正確領(lǐng)悟高效執(zhí)行力，明確執(zhí)行力的構(gòu)成要素，人們可以對(duì)照自身找出影響我們自身執(zhí)行力的因素有哪些，避免陷入自身定位錯(cuò)誤、工作中到處是重點(diǎn)、不放棄任何機(jī)會(huì)、迷信創(chuàng)新、過(guò)分追求完美等等這些高效執(zhí)行力誤區(qū)，進(jìn)而通過(guò)培養(yǎng)積極心態(tài)、提高溝通能力、認(rèn)知自我角色、教授工具等四個(gè)步驟的具體訓(xùn)練來(lái)逐步提升自身執(zhí)行力。書(shū)中結(jié)合很多普通員工或成功或失敗的例子來(lái)具體解答我們?cè)谔嵘龍?zhí)行力中需要注意的問(wèn)題，傳授了許多非常實(shí)用的提升執(zhí)行力的方法，其中一些方法是從日常熟知的各種定律、規(guī)則中演化過(guò)來(lái)的。
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